Wat is Be-Grip?

Als ondernemer moet u van alle markten thuis zijn. Vaak bent u dag en nacht met uw bedrijf bezig. U wilt het beste voor uw bedrijf en voor uw medewerkers. Goede en gemotiveerde medewerkers zijn daarbij van groot belang voor het succes van uw onderneming. Maar hoe zorgt u dat de zaken voor uw medewerkers goed geregeld zijn en uw medewerkers gemotiveerd blijven? U heeft onvoldoende tijd, wellicht onvoldoende kennis en uw onderneming moet door ..... Hoe krijgt u meer grip op uw organisatie?

Be-Grip wil u hierbij helpen. Be-Grip zorgt ervoor dat ondernemers (nog) meer 'grip' krijgen op de organisatie door het HR beleid verder te professionaliseren. Op deze manier kan de organisatie en haar medewerkers optimaal bijdragen aan het succes van de ondernemingen en kan de ondernemer weer gaan ondernemen.

'Grip' is dus het resultaat dat wij willen bereiken bij onze opdrachtgevers. Wij geloven dat dit alleen kan als we de ondernemer en zijn organisatie goed begrijpen. Iedere organisatie is immers uniek. Vanuit 'begrip' volgt 'grip'. Kortom: Be-Grip.

Be-Grip wil het vooral praktisch en effectief houden. In de visie van Be-Grip betekent het professionaliseren van het HR-beleid geen vuistdikke personeelshandboeken of ingewikkelde personeelssystemen. Als Be-Grip gaan wij terug naar de basis. HR staat in dienst van de organisatie en niet andersom. De kracht zit in de effectiviteit en niet in de complexiteit.